작년 공공기관 신규채용 5000명 감소…부채비율 183% ‘역대 최고’

기재부, ‘327개 공공기관 경영정보 공시’

700조 넘긴 부채…전년보다 ‘38조’ 증가

직원 평균보수 7000만원, 육아휴직 늘어

기획재정부 ⓒ데일리안 DB

지난해 공공기관 부채가 38조원 늘은 것으로 나타났다. 다만 증가 폭은 전년보다 축소됐다.

공공기관 채용규모는 1년 전보다 5000명 줄어 감소세가 지속됐다.

기획재정부는 30일 이 같은 내용의 327개 공공기관 경영정보를 알리오 홈페이지에 공시했다고 밝혔다.

기재부에 따르면 공공기관의 작년 말 기준 총정원은 42만1000명으로 전년보다 8000명 감소했다.

올해 1분기 기준으로는 42만2000명으로 집계돼 작년 말보다 1000명 늘었다. 정기 인력증원 등의 반영된 결과라고 기재부는 설명했다.

공공기관은 지난해 2만명을 신규 채용했다. 1년 전보다 5000명 줄어든 수준이다.

신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 완화로 공공의료기관 신규 채용 규모가 약 2000명 줄어든 영향으로 분석된다.

공공기관 신규 채용은 2019년 4만명에서 2020년 3만명, 2021년 2만6000명, 2022년 2만5000명, 지난해 2만명으로 4년 연속 줄었다.

다만, 알리오상 신규 채용에는 ‘비정규직의 정규직 전환’도 포함한다.

문재인 정부 당시 정규직 전환 기조에 따라 신규 채용 실적이 늘었다는 점을 고려하면 2020년 이후 비슷한 수준을 유지하다가 지난해 소폭 감소한 것으로 분석된다.

작년 공공기관(은행 제외 324개 기관)의 부채는 709조원으로 전년보다 38조원(5.7%) 늘었다.

주택금융공사 특례보금자리론 공급(11조3000억원), 토지주택공사 신도시 주택건설(6조2000억원), 한국전력공사 전력공급비용 조달을 위한 차입금 증가(9조6000억원), 국민건강보험공단 보험급여비 충당부채 증가(4조2000억원)가 영향을 미쳤다.

다만 증가 폭은 2022년 86조6000억원보다는 축소됐다. 부채비율은 전년보다 5.1%p(포인트)늘어난 183.0%로 역대 최대치를 기록했다. 부채비율 증가 폭도 2022년(23.1%p)보다는 작아졌다.

공공기관은 지난해 당기순손실 3조2000억원을 기록했다.

기관장 작년 평균 보수는 1억8600만원으로 전년 대비 0.3% 증가했다. 직원 평균보수는 7000만원으로 2.0% 늘었다.

육아휴직 사용자는 작년 말 2만4489명으로 나타나 전년보다 5.3% 증가했다. 남성의 비중은 23.6%로 2022년(22.6%)보다 개선됐다.

국민권익위원회의 청렴도 평가 결과, 정원 500명 이상인 142개 기관 가운데 2등급 이상은 35.2% 전년보다 0.7%p 오른 것으로 집계됐다. 4등급 이하 비율은 29.7%에서 27.5%로 줄었다.

기재부는 “공공기관 경영정보를 심층 분석해 공공기관 현황 진단과 향후 개선방향 수립에 적극 활용하겠다”고 밝혔다.