카카오뱅크 노조, 조합원 과반 확보…"성과 보상 불만 누적"

카카오지회, 과반노조 지위 확인 절차 착수

임원진과 구성원 보상 격차 비판

21일 경기 판교 테크원 카카오뱅크 앞에서 카카오뱅크 노조원들이 피켓을 들고 집회 중이다. ⓒ데일리안 박상준 기자

카카오뱅크 노동조합이 전체 임직원의 절반을 넘는 조합원을 확보하며 과반노조에 올라섰다. 회사의 성장과 실적 개선에 비해 구성원 보상이 부족하고, 성과가 일부 임원에게 집중됐다는 불만이 노조 가입 증가로 이어졌다는 설명이다.

전국화학섬유식품산업노동조합 카카오지회는 7월 중순을 기점으로 카카오뱅크 조합원 수가 전체 임직원의 절반을 넘어섰다고 27일 공개했다. 카카오지회는 과반노조 지위 확인에 필요한 절차를 밟고, 다음 달 조합원 대상 축하 행사도 열 계획이다.

카카오지회는 올해 임금협약과 단체협약 교섭 과정에서 회사가 구성원의 요구를 충분히 반영하지 않고 뚜렷한 해결책을 제시하지 않았다는 인식이 확산하며 조합원 수가 빠르게 늘었다고 주장했다.

회사의 실적 개선에도 현장 구성원에게 돌아가는 보상은 기대에 미치지 못한 반면, 임원 보상은 확대됐다는 점도 문제로 제기했다. 특히 지난해 이사 보수 집행액 중 상당 부분이 소수 사내이사에게 지급된 것으로 알려지면서 성과 배분의 형평성을 둘러싼 구성원들의 불만이 커졌다는 설명이다. 카카오뱅크는 올해 정기주주총회에서 이사 보수 한도를 기존 50억원에서 80억원으로 늘렸다.

서승욱 카카오지회장은 "회사의 성과를 함께 만든 크루들은 정당한 보상을 요구하고 있지만, 경영진은 성과 보상을 소수 임원에게 집중하면서 구성원에게만 양보를 요구하고 있다"고 말했다.

이어 "과반노조 달성은 경영진이 더 이상 크루들의 목소리를 외면해서는 안 된다는 경고"라며 "성과가 공정하게 배분되고 구성원 의견이 경영과 노동조건에 반영되도록 책임을 다하겠다"고 덧붙였다.

앞서 카카오지회와 카카오뱅크 노동조합은 21일 경기도 판교 테크원 카카오뱅크 앞에서 피켓 집회에 나선 바 있다. 당시 300여명의 조합원이 참석한 가운데, 카카오뱅크 노조는 오는 31일 전면 파업을 예고하기도 했다.