삼성전자는 30일 2025년 1분기 실적 컨퍼런스콜을 통해 "당사 책임 경영 강화와 임원들의 사업 위상 회복에 대한 책임감을 보여주기 위해 임원 성과급에서 주식 보상 비중을 확대하기로 결정했다. 성과급을 주가 매입 경영성과에 연계해 임원이 회사 기업가치 제고와 장기 성과 창출에 몰입할 수 있게 하고 회사-주주 이해관계를 일치시켜 주주가치 제고에 대한 직접적인 동기를 부여함으로써 중장기 회사 및 주주가치 제고를 위한 노력을 추진하겠다"고 밝혔다.
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