금감원 부서장 75명 중 74명 '물갈이'…조직개편·세대교체 '방점'

본부는 절반 이상 승진자에서 발탁

디지털·IT 부문 신설해 변화 대응

불완전판매 차단 위한 부서도 강화

서울 여의도 금융감독원 본원 전경. ⓒ금융감독원

금융감독원이 70여명의 부서장 중 한 명 만을 제외하고 모두 물갈이하는 대규모 인사를 단행했다. 본부 부서장의 절반 이상을 승진자로 배치하는 등 조직개편과 세대교체에 방점을 찍는 모습이다.

아울러 최근 달라진 시장 환경에 맞춰 디지털·정보기술(IT) 부문을 새로 만들고, 불완전판매를 차단하기 위한 금융소비자보호조사국을 마련하는 등 금융권의 변화와 논란에 대응하겠다는 의지를 드러내는 모습이다.

금감원은 10일 이같은 내용을 담은 조직개편과 부서장 인사를 실시했다고 밝혔다.

우선 새로운 시각에서 업무성과를 창출해 낼 수 있도록 본부와 지원 부서장 보직자 75명 중 74명을 이동·승진시키며 재배치했다는 설명이다. 특히 본부 부서장의 절반 이상인 36명을 신규 승진자로 발탁했다.

기수별로는 주무부서장을 기존권역과 공채 1기에서 공채 1~4기·경력직원으로 문턱을 대폭 낮추고, 공채 5기까지 본부 부서장을 배출했다. 성과가 우수한 3급 시니어 팀장 6명이 본부 부서장으로 발탁됐다.

이번 인사를 통해 40대 부서장도 대거 등장했다. 연령별로는 1972년생부터 1975년생 부서장을 주축으로 1977년생까지 본부 부서장을 배출하는 등 조직 내 세대교체를 가속화했다. 생년별 구성은 ▲1970년생 3명 ▲1971년생 4명 ▲1972년생 11명 ▲1973년생 18명 ▲1974년생 13명 ▲1975년생 8명 ▲1976년생 5명 ▲1977년생 1명 등이다.

유임된 유일한 부서장은 금융시장안정국장이다. 최근 금융시장의 상황 변화에 효과적으로 대응할 수 있도록 금융·외환시장 최고 전문가이자 업무 유경험자인 현 부서장을 유임했다는 설명이다.

동시에 진행된 조직개편에서는 부원장보를 책임자로 하는 디지털·IT 부문을 신설했다. 현재 기획·경영과 전략감독 부문 산하에 배치된 디지털·IT 관련 조직을 독립 부문으로 승격하고 책임자를 부원장보로 격상했다.

전자금융업 전담 조직도 키웠다. 전자결제금융업과 선불업 등 전담 조직을 기존 2개팀에서 전자금융감독국과 전자금융검사국 등 2개 부서로 대폭 확대했다.

금융사의 금융보안과 데이터 관리, 전산시스템 운영 등에 대한 감독 강화와 함께 금융감독업무의 디지털 전환이 요구되고 있고, 전자결제금융업과 선불업 등이 빠르게 성장하면서 관련 금융소비자 피해 규모도 커지는 점도 고려할 필요가 있다는 게 금감원의 판단이다.

또 금감원은 금융상품 판매 실태 점검과 관련 민원·분쟁 조사를 전담하는 금융소비자보호조사국을 운영하기로 했다. 금융소비자 보호를 위한 다양한 노력에도 불구하고 홍콩 항셍중국기업지수 주가연계증권 손실 사태 등 금융상품 판매 단계에서 발생하는 불법·부당행위가 지속되고 있어서다.

자본시장 불공정거래에 대한 수사 능력도 강화된다. 자본시장특별사법경찰의 신속한 수사 추진과 검찰 등 대외 기관과의 협력 강화 등을 위해 수사팀이 2개에서 3개로 확대된다.

금융약자 보호를 위한 금융소비자보호처 조직 강화도 이뤄졌다. 대부업과 채권추심업 등에 대한 감독·검사를 전담하는 서민금융보호국을 신설, 개인채무자보호법 등의 조기 안착을 위해 위법·부당 행위에 대한 검사를 강화하고 불법행위에 대해서는 엄중 조치하겠다는 방침이다.

또 불법사금융 대응 등을 담당하는 민생침해대응총괄국에 불법사금융 피해구제 등을 전담하는 팀을 추가해 불법사금융 피해 예방·수사 연계와 함께 피해자 구제를 위한 제도개선과 관계기관 합동 소송·경제적 지원 등 조치를 적극 추진할 계획이다.

금감원 관계자는 "급변하고 있는 디지털·IT 금융혁신에 체계적으로 대응하고, 서민·취약계층 등 금융 약자를 위한 소비자보호 역량 강화와 최근 감독수요 변화를 반영하기 위해 조직개편을 단행했다"고 말했다.