후보 선정·검증·평가 과정 공정성 확인
하나·농협금융 등 자회사 CEO 인선 본격화
금융감독원이 연말 금융지주 자회사 CEO 인선이 마무리된 이후 선임 절차의 공정성과 투명성을 점검할 방침이다.ⓒ뉴시스
금융감독원이 연말 금융지주 자회사 최고경영자(CEO) 인선이 마무리되는 대로 선임 절차의 공정성과 투명성을 점검한다.
금융지주 회장에게 집중된 인사 권한과 불투명한 승계절차 등이 국정감사에서 지적된 데 따른 후속 조치다.
26일 금융당국에 따르면 이찬진 금감원장은 이날 오전 부원장 회의에서 금융지주 자회사 CEO 경영승계절차의 적정성을 확인할 것을 관련 부서에 지시한 것으로 알려졌다.
이 원장은 후보군 선정부터 검증과 평가에 이르는 전 과정이 사전에 마련된 기준과 절차에 따라 공정하고 투명하게 이뤄져야 한다는 점을 강조했다.
특히 자회사 CEO 인선이 마무리되면 금융당국의 지배구조 개선 방향과 기존 모범관행에 부합하게 진행됐는지 살펴볼 것을 주문한 것으로 전해졌다.
그동안 이 원장은 금융지주 자회사 CEO 인사와 관련해 지주 회장에게 권한이 집중된 구조와 승계절차의 불투명성, 이사회의 견제 기능 부족 등을 문제로 지적해 왔다.
앞서 지난 19일 국회 정무위원회 국정감사에서도 연말 은행장 인선에 대한 사후 점검 필요성이 제기됐다.
당시 이 원장은 "법 개정 이전이라도 현재 은행권에서 이뤄지는 인선 절차와 관련한 점을 전반적으로 점검해, 지배구조 개선이 실제 이뤄지는지 성과를 확인하겠다"고 밝힌 바 있다.
이번 점검 방침은 주요 금융지주들이 연말 자회사 CEO 인선에 본격적으로 착수한 가운데 나왔다.
하나금융지주는 이날 CEO 교체 대상인 13개 자회사 가운데 은행 등 6곳의 CEO 후보 숏리스트를 확정했다.
NH농협금융지주도 지난달 경영승계절차를 시작했으며 오는 28일 자회사 CEO 후보 롱리스트를 확정할 예정이다.
금융위원회 역시 금융지주 지배구조 개선을 위한 정부안을 마련하고 당정 협의를 추진할 것으로 알려졌다.
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